工作内容: 1、协助公司领导协调各部门之间有关的工作,掌握公司主要活动情况; 2、负责公司各种会议的筹备、组织工作; 3、对文件的起草修改和行政人事文件的管理; 4.依据人力资源要求计划,组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息、协助招聘工作; 5.及时办理相关证件的注册、登记、变更、年检等手续; 协助做好公司人力工作的管理、 培训与指导; 6、完成公司领导交办的其他临时任务; 任职要求: 1、大专以上学历,有2年办公室管理工作经验以上; 2、能熟练掌握办公软件; 3、有良好的沟通能力; 4、责任心强、工作细致、有团队合作精神、较强的执行力; 相关福利: 1、工作时间:周一到周六上午8:00-11:30 下午12:30-17:00 周日单休; 2、试用期1个月,具体薪资面议; 3、有社保;国家法定节假日带薪休假;
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